根據鐵一院黨委統一安排，近日，集團公司黨委書記、董事長黃超，黨委副書記、院長張浩分別赴地路院、線運院參加并指導兩家單位2022年度領導班子民主生活會。

地路院黨委民主生活會

2月17日，在全程參加地路院2022年度民主生活會后，黃超指出本次民主生活會主題明確、準備充分，開展批評和自我批評嚴肅認真，整改措施明確具體，達到了預期目的。結合本次民主生活會主題，黃超要求，要深入學習宣傳貫徹黨的二十大精神和集團公司三次黨代會精神，創新學習方法，增強學習實效，切實發揮好“關鍵少數”的示范和表率作用。要堅持抓好整改，制定問題清單，明確整改措施、整改責任和整改時限，堅持“當下改”與“長久立”相結合。要抓緊抓實班子建設，增強班子凝聚力、戰斗力，堅持黨建工作與改革發展各項工作深度融合，促進經營生產科技人才等中心工作任務順利完成，推動企業高質量發展。

針對地路院下一步工作，黃超強調，一要全力以赴開拓市場。牢固樹立“市場為王”的理念，轉變經營理念，改進工作方法，不斷提高經營成效；領會“大經營”理念，強化經營工作補位補臺，為集團公司經營提供全方位支撐。二要科學高效組織生產。切實擔當好主體責任，強化生產組織管理、創新生產組織模式；持之以恒做好高原重點工程配合施工工作，助力建設“五大工程”。三要強化科技人才支撐發展。扎實落實集團公司“1313+”人才培養工程，注重青年員工的培養，緊抓高原重點工程等重大科研課題，加強創新鏈和產業鏈融合對接，強化技術支撐經營。四要不斷創新管理方式。守住質量管理紅線，把控安全風險；堅持以貢獻者為本，科學做好薪酬的二次分配；深入抓好保密宣傳教育和日常監督檢查，有效防范失泄密風險。

線運院黨委民主生活會

2月19日，張浩在聽取了線運院關于黨史學習教育專題民主生活會整改落實情況、2022年度民主生活會準備情況、領導班子對照檢查以及班子成員開展批評與自我批評后，對本次民主生活會進行了點評。結合本次民主生活會主題，張浩要求，要緊密圍繞集團公司“十四五”發展規劃，堅持解放思想，深化改革，創新發展，以釘釘子的精神抓好整改“后半篇文章”，切實把民主生活會的成果轉化為推動班子建設和集團公司高質量發展的實際成效。